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  • Le paresseux, la bonne poire et le pique assiette

    Il est globalement accepté que le collectif permet de mieux réussir que l’individuel, que le groupe arrive à de meilleurs résultats qu’une personne seule. Cela s’applique également aux équipes de travail. Généralement, une tâche effectuée en équipe permet un travail plus efficace et de meilleure qualité. Cependant, comme de nombreuses règles, celle-ci connait également sont…

  • Pour une rentrée 2021 en santé

    L’été indien que nous vivons et le soleil éclatant de ces derniers jours ne cachera pas cette fatigue désormais largement exprimée par nombre de salariés, dont nos managers. L’année 2021 marque une montée en flèche de l’absentéisme des cadres du privé. Plus largement, le nombre de salariés en arrêt de travail a augmenté de 30 % sur…

  • Podcast : Culture d’entreprise & engagement des salariés

    En quoi la culture d’entreprise est un levier d’engagement pour les salariés en période de crise ou de transformation ? Trop souvent la question de la Culture d’Entreprise est cantonnée à la seule dimension Marketing des entreprises à destination des clients et/ou des salariés, c’est selon ! Le plateau d’experts réuni lors de cette émission…

  • Culture, discrimination et subordination toxique

    Les pratiques discriminatoires sont présentes dans notre quotidien, que ce soit dans l’espace public, sur les réseaux sociaux, lors de la recherche d’un logement ou encore à l’école. L’un des milieux les plus touché par ces pratiques concerne la sphère organisationnelle. Là-dessus, une étude menée par Glassdoor en 2019 révèle que 43 % des salariéִִ∙e∙s…